本司招聘人事專員崗位要求: 1.男女不限,18——35周歲,??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.具備基本的招聘技巧及熟悉常用的招聘渠道;
3.熟悉所在行業(yè)的招聘特點(diǎn);
4.能承受招聘壓力;
5.思維敏捷,擅長(zhǎng)溝通;
崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才與合作單位的招聘工作;2、協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫,招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新,以及招聘網(wǎng)站的信息溝通,通過各類社交軟件(抖音直播,小紅書等),進(jìn)行人才招聘獲客完成招聘任務(wù)。
4、跟蹤和搜集同行業(yè)人才動(dòng)態(tài),吸引優(yōu)秀人才加盟公司;
薪資待遇:
試用期,基本工資3000(2500崗位+500績(jī)效)+提成50-500/人,綜合工資5000—8000元/月左右,上不封頂。業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)(轉(zhuǎn)正)之后繳納五險(xiǎn)
晉升途徑:
招聘助理——招聘專員——招聘主管——招聘經(jīng)理
上班時(shí)間:早八點(diǎn)半 晚六點(diǎn) 周末大小周