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崗位職責：（企業(yè)內(nèi)訓方向）
1. 市場策略制定與執(zhí)行：
深入研究企業(yè)培訓行業(yè)市場動態(tài)、競爭對手情況及客戶需求，制定符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的市場推廣策略與計劃，并高效推進落地，提升公司在企業(yè)培訓領(lǐng)域的品牌知名度與市場影響力。?
2. 客戶開發(fā)與維護：
通過電話溝通、實地拜訪、網(wǎng)絡(luò)拓展等多種渠道，主動挖掘企業(yè)客戶培訓需求，建立并維護良好的客戶關(guān)系；定期回訪客戶，收集客戶反饋，提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù)，提高客戶滿意度與忠誠度。?
3. 銷售目標達成：
根據(jù)公司下達的銷售指標，制定個人銷售計劃，積極開展銷售工作，完成企業(yè)培訓課程的銷售任務(wù)，實現(xiàn)業(yè)績增長；分析銷售數(shù)據(jù)，總結(jié)銷售經(jīng)驗，優(yōu)化銷售策略，提升銷售轉(zhuǎn)化率。?
4. 市場調(diào)研與分析：
定期開展市場調(diào)研，收集行業(yè)信息、客戶需求變化及競爭對手動態(tài)，建立與公司業(yè)務(wù)相匹配的師資庫，為公司產(chǎn)品優(yōu)化、市場策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持與決策依據(jù)。?
二、任職要求?
1. 教育背景：?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：具有 2 年以上企業(yè)培訓銷售或市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉企業(yè)培訓市場，有成功的銷售案例與市場活動策劃經(jīng)驗；有 B 端客戶開發(fā)與維護經(jīng)驗者優(yōu)先。?
3. 專業(yè)技能：具備出色的市場分析、策劃與執(zhí)行能力，熟悉各類市場營銷工具與渠道；熟練使用辦公軟件，能夠制作專業(yè)的市場推廣方案與銷售報告。?
4. 溝通能力：擁有優(yōu)秀的溝通表達與談判能力，能夠與企業(yè)客戶進行高效溝通，準確把握客戶需求；具備良好的團隊協(xié)作精神，能與內(nèi)部團隊緊密配合，共同完成工作目標。?
5. 其他要求：具備較強的學習能力與抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；對企業(yè)培訓行業(yè)充滿熱情，有較強的責任心與自我驅(qū)動力。?
三、薪資福利?
1. 薪資待遇：底薪 + 高額銷售提成，上不封頂。?
2. 完善的福利體系：五險二金、通訊補貼、帶薪年假、節(jié)日福利、工會福利、定期體檢等。?
3. 廣闊的發(fā)展空間：專業(yè)的培訓體系與晉升通道，助力員工職業(yè)成長；豐富的團隊活動與良好的工作氛圍，提升工作幸福感。?