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崗位職責(zé)：
1、設(shè)計一套標(biāo)準(zhǔn)流程和 checklist，用于在新客戶簽約前對其進(jìn)行背景調(diào)查。為業(yè)務(wù)團(tuán)隊提供清晰、可操作的指南。
2、起草、審核和標(biāo)準(zhǔn)化與客戶簽訂的各種合同模板（如服務(wù)協(xié)議、數(shù)據(jù)處理協(xié)議、保密協(xié)議等），確保其中的條款符合《民法典》、《網(wǎng)絡(luò)安全法》、《個人信息保護(hù)法》、《反不正當(dāng)競爭法》等法律法規(guī)。
3、制定面向客戶的廣告、宣傳材料、銷售話術(shù)的合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。
4、設(shè)計客戶信息收集、存儲、使用、傳輸和刪除的全生命周期管理規(guī)范。
5、制定與客戶交往中的行為準(zhǔn)則。
6、設(shè)計對現(xiàn)有客戶進(jìn)行定期復(fù)審的機(jī)制，以及一旦發(fā)現(xiàn)客戶有違規(guī)行為（如違約、涉嫌違法）時的上報、評估和處理流程。
職位要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，保密管理專業(yè)、保密技術(shù)專業(yè)具備2年以上工作經(jīng)驗；
2.平臺型公司從事過合規(guī)、制度類崗位；
3.平臺型公司從事過業(yè)務(wù)管理類崗位；
4.商銷類公司從事過管理類崗位IT型公司從事過流程類崗位；
5.其他類型公司從事過合規(guī)、制度類崗位。
6.邏輯思維能力，特別是由點及面的能力；坐功扎實，穩(wěn)定輸出能力強(qiáng)；擅于鉆研，勤于思考能力強(qiáng)。