崗位職責(zé):
1.建立、完善并持續(xù)優(yōu)化公司的培訓(xùn)管理體系,包括培訓(xùn)制度、流程以及課程資料庫(kù)的建設(shè)。
2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度、季度培訓(xùn)規(guī)劃與預(yù)算,并推動(dòng)落實(shí)。
3.利用多種工具調(diào)查和分析公司各層面的培訓(xùn)需求,針對(duì)需求,設(shè)計(jì)、開發(fā)并組織實(shí)施各類培訓(xùn)項(xiàng)目,包括新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能提升、企業(yè)文化灌輸?shù)取?/div>
4.負(fù)責(zé)內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)的選拔、培養(yǎng)和管理工作,并為其提供咨詢與指導(dǎo)。
5.組織開發(fā)培訓(xùn)課程和教材,包括編寫培訓(xùn)課件、教案。
6.針對(duì)寵物產(chǎn)品知識(shí),需編寫專門的培訓(xùn)PPT和文檔。
7.積極尋找并維護(hù)外部培訓(xùn)資源,引入優(yōu)質(zhì)課程。
8.實(shí)施各類培訓(xùn)的考核與效果評(píng)估工作,做好記錄并跟蹤反饋,以持續(xù)提升培訓(xùn)質(zhì)量。
9.負(fù)責(zé)培訓(xùn)部相關(guān)設(shè)備和資料的完好與管理。
10. 部分崗位需支持對(duì)經(jīng)銷商、代理商或客戶的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;專業(yè)要求:人力資源管理、企業(yè)管理、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、畜牧獸醫(yī)、動(dòng)物科學(xué)或動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先。
2.具備3年及以上培訓(xùn)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.擁有寵物醫(yī)療、寵物用品或相關(guān)行業(yè)培訓(xùn)背景者將獲得優(yōu)先考慮。
4.精通培訓(xùn)需求分析、項(xiàng)目設(shè)計(jì)與效果評(píng)估全流程;具備出色的課程開發(fā)與教材編寫能力。
5.能夠高效地與內(nèi)外部各方溝通,推動(dòng)培訓(xùn)計(jì)劃落地