崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行提升門店小紅書平臺(tái)掛K率的策略與方案。
2、熟悉小紅書POI(門店地址)掛K規(guī)則與流程,指導(dǎo)并協(xié)助門店完成掛K操作。
監(jiān)測(cè)并分析掛K數(shù)據(jù),優(yōu)化策略以達(dá)成目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)公司小紅書官方賬號(hào)的注冊(cè)、基礎(chǔ)信息搭建、人設(shè)定位及內(nèi)容規(guī)劃。
執(zhí)行日常內(nèi)容發(fā)布、互動(dòng)(評(píng)論、私信維護(hù))、粉絲運(yùn)營(yíng)及社區(qū)活動(dòng)。
4、熟練使用抖音來客后臺(tái)進(jìn)行門店信息管理、核銷券管理、數(shù)據(jù)查看等操作。
5、定期監(jiān)測(cè)小紅書賬號(hào)數(shù)據(jù)(粉絲增長(zhǎng)、互動(dòng)率、筆記曝光、點(diǎn)擊率、掛K轉(zhuǎn)化等)及抖音來客相關(guān)數(shù)據(jù)。
任職要求
1、1年以上新媒體平臺(tái)(小紅書平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)為硬性要求)運(yùn)營(yíng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有成功搭建或運(yùn)營(yíng)賬號(hào)案例者優(yōu)先。
2、熟練掌握抖音來客后臺(tái)各項(xiàng)操作(門店管理、團(tuán)購(gòu)/券管理、數(shù)據(jù)查看等),并能獨(dú)立完成相關(guān)任務(wù)。
3、熟悉小紅書平臺(tái)規(guī)則、內(nèi)容生態(tài)、用戶偏好及熱門玩法。
4、 具備良好的文案撰寫能力,能撰寫符合平臺(tái)調(diào)性的標(biāo)題和文案。
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速適應(yīng)平臺(tái)規(guī)則變化。
6、溝通協(xié)調(diào)能力良好,責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié)。