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職位描述：1、結(jié)合公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、經(jīng)營方針，識別影響業(yè)務(wù)目標達成的各類風(fēng)險因素，對風(fēng)險進行全面識別、評估，開展風(fēng)險管理工作；
2、搭建內(nèi)部控制體系，識別關(guān)鍵風(fēng)險和控制活動，包括制度和流程建設(shè)，協(xié)助各級管理層建立和完善內(nèi)部控制工作；定期開展內(nèi)控體系評價，執(zhí)行關(guān)鍵流程的內(nèi)控檢查，提出問題發(fā)現(xiàn)及整改方案，督促業(yè)務(wù)整改，確保公司各業(yè)務(wù)運作滿足內(nèi)控合規(guī)要求；
3、依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展制定審計規(guī)劃，開展審計項目，對高風(fēng)險業(yè)務(wù)流程、系統(tǒng)模塊實施周期性檢查，輸出審計檢查報告，對發(fā)現(xiàn)的問題分析形成原因并提出改進建議，協(xié)助相關(guān)部門改進和提升管理機制；
4、定期組織集團風(fēng)險管理知識的培訓(xùn)工作，提升整體內(nèi)控環(huán)境、業(yè)務(wù)控制水平以及全員的內(nèi)控合規(guī)意識；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
6、確認企業(yè)資源使用的效率和效果，資產(chǎn)的安全，法律法規(guī)制度與合同的遵循；
7、內(nèi)容范圍包括財務(wù)審計，資金審計，專項審計，高管就職和離任審計、采購審計、業(yè)務(wù)審計等