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重店：工作地點(diǎn)在南山（會(huì)社群營銷優(yōu)先）
- 全面負(fù)責(zé)超市的日常運(yùn)營管理，包括商品陳列、庫存管理、銷售策略制定與執(zhí)行等；
- 制定并實(shí)施有效的營銷計(jì)劃，以提高店鋪銷售額及顧客滿意度，同時(shí)控制成本費(fèi)用；
- 監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)，確保服務(wù)質(zhì)量，并通過培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)；
- 分析銷售數(shù)據(jù)，監(jiān)控市場(chǎng)趨勢(shì)，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營策略，以應(yīng)對(duì)競爭環(huán)境的變化；
- 管理供應(yīng)商關(guān)系，確保商品供應(yīng)穩(wěn)定，質(zhì)量可靠；
- 定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，合理控制成本，提高利潤率；
- 與其他部門密切合作，確保商品采購、物流配送等環(huán)節(jié)順暢無阻；
- 負(fù)責(zé)處理顧客投訴，建立良好的品牌形象和口碑。
【任職要求】
- 20-35歲，高中及以上學(xué)歷，會(huì)營銷、懂管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 至少1年以上零售行業(yè)或超市運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉超市業(yè)務(wù)流程；
- 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激發(fā)員工潛能，打造高效團(tuán)隊(duì)；
- 出色的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能夠在復(fù)雜環(huán)境中保持冷靜并作出正確決策；
- 強(qiáng)烈的責(zé)任心和目標(biāo)導(dǎo)向，能夠設(shè)定并達(dá)成業(yè)績指標(biāo)；
- 良好的數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案；
- 熟練使用辦公軟件，具備一定的財(cái)務(wù)管理知識(shí)；
- 對(duì)零售行業(yè)充滿熱情，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，具有創(chuàng)新思維。