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崗位一、業(yè)務(wù)經(jīng)理 人數(shù)：1人
1：工作內(nèi)容
（1） 負(fù)責(zé)企業(yè)人力資源管理咨詢、全面流程再造、管理培訓(xùn)等業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開發(fā)；
（2） 協(xié)助銷售總監(jiān)進(jìn)行業(yè)務(wù)員培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)
（3） 協(xié)助銷售總監(jiān)做好所有客情關(guān)系維護(hù)。
2：崗位要求：
（1）有從事企業(yè)管理咨詢或教育培訓(xùn)行業(yè)1年以上經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力；
（2）熱愛企業(yè)管理咨詢或教育培訓(xùn)行業(yè)，善于學(xué)習(xí)，有良好的思考力與行動(dòng)力；
（3）年齡25-40歲之間，大專學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求。
3：薪酬福利與晉升
（1) 薪酬：固定工資（月薪）+高提成+獎(jiǎng)勵(lì)，具體金額面議；
（2) 福利：?jiǎn)涡?，彈性工作制，五險(xiǎn)，餐補(bǔ)，油補(bǔ);
（3) 晉升：品德與能力優(yōu)秀，且業(yè)績(jī)突出者可晉升合伙人（股東），參與公司分紅。