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崗位職責：
1、負責飛書后臺管理和設(shè)置更新；
2、公司考勤管理和考勤報表制作；
3、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
4、獨立負責薪資核算、五險一金辦理；
5、負責公司日常行政工作以及部分總經(jīng)理助理工作，處理辦公室各項日常工作，如會議組織、公務(wù)接待、行政采購、職場管理，以及其他領(lǐng)導交代的臨時工作。
崗位要求：
1、一本及以上學歷（硬性要求，若不符合請勿投遞），1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，25歲及以下；
2、人力資源管理、行政管理、公共關(guān)系學等相關(guān)專業(yè)；
3、熟悉人力資源管理的事務(wù)性工作和相關(guān)流程；
4、具有較好的溝通能力和行政事務(wù)處理能力。
5、外向、主動、嚴謹、好學。
薪資福利：五險一金、雙休、節(jié)假日福利。