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崗位內(nèi)容： 1、制定并完善公司各項(xiàng)管理制度及流程，提高管理效率； 2、負(fù)責(zé)公司日常行政工作，包括辦公用品管理，固定資產(chǎn)管理等； 3、 負(fù)責(zé)公司車輛管理，用車管理； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)與管理能力，有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 2、能夠正確把握公司戰(zhàn)略目標(biāo)，注重細(xì)節(jié)和服務(wù)質(zhì)量。 3、具備一定的創(chuàng)新意識(shí)和市場(chǎng)洞察力，對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的觀察力。 4、2年行政管理經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。