不招小白,無自營經(jīng)驗!??!
崗位職責
1. 負責京東自營店鋪日常運營,包括商品上下架、標題/詳情頁優(yōu)化、價格調(diào)整(需符合京東規(guī)則及采銷要求),確保商品信息合規(guī)準確;
2. 監(jiān)控庫存數(shù)據(jù),制定補貨計劃,協(xié)調(diào)供應鏈完成入倉,控制庫存周轉效率,避免斷貨或積壓;
3. 對接京東采銷團隊,提報平臺大促(618、雙11等)及日?;顒?,爭取資源位,執(zhí)行促銷策略(優(yōu)惠券、滿減等),跟進活動數(shù)據(jù)并優(yōu)化;
4. 運用京東商智等工具分析銷售數(shù)據(jù)(GMV、轉化率、流量等),輸出報告并調(diào)整運營策略,推動爆款打造及滯銷品優(yōu)化;
5. 配合京東售后處理客訴,協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊(設計、供應鏈)解決運營問題,確保店鋪穩(wěn)定運轉。
任職要求
1. 大專及以上學歷,至少1年京東自營店鋪獨立運營經(jīng)驗,熟悉京東自營規(guī)則、采銷對接流程及京準通等推廣工具;
2. 具備數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)調(diào)整庫存、活動策略,有大促操盤經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 溝通能力強,能高效對接京東采銷及內(nèi)部團隊,目標感清晰,抗壓能力強;
4. 熟練使用Office辦公軟件,了解電商運營邏輯,有箱包類目經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資與福利
- 底薪5000元+高額業(yè)績提成(具體面議,上不封頂);
- 工作時間:朝九晚六,周末雙休,法定節(jié)假日正常休息;
- 其他福利:五險一金,節(jié)日福利、定期團建、清晰晉升路徑。