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港區(qū)富士康??返9500元/27?900
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【鄭州港區(qū)富士康】A事業(yè)群原(IDPBG:)-底薪2100.關鍵工站崗位津貼80-200/月（通過證照考核且從事相應工站）夜班津貼8元一晚，年齡18-48歲：全部坐上班，不穿無塵衣，月工資4500左右
崗位有：普工技工、物料、倉庫、品管-TE-AE-設維護-等周邊多種崗位號7號發(fā)工資
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]一、返費9300元（滿月隨薪資發(fā)500?出名單我們補貼800）
在職滿90天
【制造部門-關鍵工站】
新派遣工:7500?1300元
老派遣工:8000?1300元
【制造部門-一般工站】
新派遣工:7000?1300元
老派遣工:7500?1300元
【非制造部門】
新派遣工:6500?1300元
老派遣工:7000?1300元
[慶祝][慶祝]發(fā)放條件
[太陽]出名單后7個工作日內發(fā)放，發(fā)放時需在職
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]二、小時模式27/H?800（滿月廠區(qū)隨薪資發(fā)500，工期結束我們發(fā)300）
差價補貼至2025/9/30,自2025/10/1起，僅享有同工同酬
【制造部門－關鍵工站】
新派遣工:25?1元/H
老派遣工:26?1元/H
【制造部門-一般工站】
新派遣工:24?1元/H
老派遣工:25?1元/H
【非制造部門】
新派遣工:23?1元/H
老派遣工:24?1元/H
[慶祝][慶祝]發(fā)放條件
[太陽]每月15號在職享有上月差價，3個工作日內發(fā)放(發(fā)放時無需在職)
[紅包]三、限時補貼【廠區(qū)直補】
標準：500元/人
我們公司報名人員兩種模式均享有
發(fā)放：8/3～8/9面試人員，在職滿30天方可享有，隨薪資發(fā)放
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]四、新、老派遣工定義
[太陽]老派遣工定義：2022/1/1至今入職過A事業(yè)群，并且至少有一次的在職時長≥30天
[太陽]不符合上述定義的群體均視為新派遣工
（需要配合廠區(qū)出勤，差價含稅）
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港區(qū)富士康范圍內免費接送
原標題：《港區(qū)富士康 返9500元/27+900》