1.全面負(fù)責(zé)商超板塊所轄店面的管理及運(yùn)作,負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略及經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)制定各門(mén)店銷(xiāo)售、毛利計(jì)劃、工作計(jì)劃,并指導(dǎo)落實(shí);
3.嚴(yán)格控制損耗率、人事成本、營(yíng)運(yùn)成本;
4.熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;
5.擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理,損耗管理、庫(kù)存管理:
6.保障營(yíng)運(yùn)安全,加強(qiáng)清潔、防火、防盜、防損的日常管理和設(shè)備的日常維修和保養(yǎng)等作業(yè)管理;
7.做好門(mén)店各部門(mén)的分工管理工作,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,年齡43歲及以下;
2.5年以上零售業(yè)、商超大賣(mài)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3.較強(qiáng)的營(yíng)運(yùn)管理能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠承受一定的工作強(qiáng)度和工作壓力;
4.具有一定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神;
5.工作地:常駐四川省內(nèi)三四線(xiàn)城市,偶爾回集團(tuán)成都匯報(bào),能接受四川省內(nèi)城市出差(遂寧、射洪、雅安、宜賓、自貢、西昌、成都等)。