職位描述
實習證明人事培訓績效管理員工關系
崗位職責：
1.參與擬定招聘方案，組織實施招聘活動，包括但不限于簡歷搜索、面試及復試等流程跟進；
2.協(xié)助管理與維護招聘渠道；
3.參與開展產研院客座學生的日常管理工作；
4.參與勞動關系管理等手續(xù)辦理等；
5.協(xié)助績效評價等工作；
6.參與人才政策研究、梳理、申報等工作；
7.領導交辦的其他工作。
2.協(xié)助管理與維護招聘渠道；
3.參與開展產研院客座學生的日常管理工作；
4.參與勞動關系管理等手續(xù)辦理等；
5.協(xié)助績效評價等工作；
6.參與人才政策研究、梳理、申報等工作；
7.領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.在讀碩士或本科，管理類、經濟類等相關專業(yè)；
2.熱愛科技創(chuàng)新工作，有從事人力資源的職業(yè)規(guī)劃；
3.對人力資源管理、勞動關系、員工培訓等有一定知識儲備；
4.熟練應用辦公軟件，擅長PPT；
5.盡快到崗，連續(xù)實習3個月以上。
2.熱愛科技創(chuàng)新工作，有從事人力資源的職業(yè)規(guī)劃；
3.對人力資源管理、勞動關系、員工培訓等有一定知識儲備；
4.熟練應用辦公軟件，擅長PPT；
5.盡快到崗，連續(xù)實習3個月以上。
工作地點
嶗山區(qū)博正咖啡BRIDGE COFFEE(青島國際創(chuàng)新園J樓店)
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職位發(fā)布者
李女士/人力資源負責人
三日內活躍立即溝通
山東產業(yè)技術研究院(青島)山東產業(yè)技術研究院于2019年7月30日正式掛牌成立，秉承“商業(yè)成功是檢驗技術創(chuàng)新唯一標準”的理念，致力于產業(yè)技術創(chuàng)新與集成，實現技術產品化、商業(yè)化。2020年12月，青島市人民政府與山東產業(yè)技術研究院簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，注冊成立山東產業(yè)技術研究院（青島）。致力于建設產業(yè)技術新型研發(fā)機構，開展產業(yè)關鍵核心技術原始性創(chuàng)新與系統(tǒng)集成創(chuàng)新，實現技術工程化、產品化、產業(yè)化；著力建設省內外科技合作與交流平臺，建設青島高水平科技智庫，打造引領青島創(chuàng)新驅動發(fā)展的核心引擎。該研究院為不納入編制管理的獨立法人事業(yè)單位，實行企業(yè)化管理、市場化運營。山東產業(yè)技術研究院（青島）高度重視優(yōu)秀人才的匯聚和培養(yǎng)，為青年人才提供事業(yè)發(fā)展的大舞臺。福利待遇方面，享受山東省、青島市人才政策的同時，獲得具有競爭力的薪酬福利，人才公寓、專業(yè)培訓、五險一金、帶薪年假、團建旅游等。此外，還有優(yōu)秀的研發(fā)和管理團隊、優(yōu)越的辦公環(huán)境，共享成果轉化收益的紅利。誠摯歡迎有志之士加入產研院（青島）！
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