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職位描述
一、工作內(nèi)容：
1.負責(zé)帶領(lǐng)項目組進行課題的設(shè)計開展等工作，對所承擔的項目的質(zhì)量和進度負責(zé)；
2.負責(zé)研發(fā)項目的管理和實驗方案的設(shè)計，指導(dǎo)組內(nèi)成員一起完成整個項目的分析研發(fā)工作；
3.定期匯報研發(fā)進展，撰寫研發(fā)報告，提交項目研發(fā)相關(guān)的建議；
4.進行原料藥、制劑分析方法的開發(fā)和方法學(xué)研究，完成藥品的質(zhì)量研究及穩(wěn)定性研究；
5.撰寫及審核原始記錄、儀器使用記錄、申報資料等，保證數(shù)據(jù)的真實性、完整性和規(guī)范性；
6、負責(zé)項目內(nèi)人員的培訓(xùn)、績效考核等工作。
二、任職要求：
1.藥學(xué)、藥物分析、分析化學(xué)相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上化藥質(zhì)量研究及申報的工作經(jīng)驗，有豐富的分析方法開發(fā)驗證工作經(jīng)驗；
3.熟悉藥物分析研發(fā)流程和相關(guān)法規(guī)，能獨立進行質(zhì)量標準的建立和雜質(zhì)研究工作；
4.能夠制定質(zhì)量研究各類實驗方案，開展仿制藥質(zhì)量研究，能夠撰寫分析相關(guān)CTD資料；
5.熟練進行HPLC、GC、UV等分析儀器的使用、維護和保養(yǎng)；
6.有較強的文獻檢索能力和英文文獻閱讀能力，具有藥物分析相關(guān)難題解決能力；
7.對工作具有高度的責(zé)任心及執(zhí)行力，能夠承受較大工作壓力，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及團隊協(xié)作能力。
職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、周末雙休、每年多次調(diào)薪、包住、節(jié)日福利、帶薪年假