工作描述:
1、負(fù)責(zé)客人來(lái)訪接待;
2、修訂并完善培訓(xùn)機(jī)制,制定年度培訓(xùn)計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)招聘工作,招聘信息發(fā)布和網(wǎng)站維護(hù),簡(jiǎn)歷初步篩選等;
4、負(fù)責(zé)員工入、離職手續(xù)的辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理等;
5、考勤及員工績(jī)效核算;
6、管理和執(zhí)行公司制度;
7、員工活動(dòng)策劃、組織、文宣編輯(生日會(huì)、拓展、節(jié)日活動(dòng)等);
8、組織各項(xiàng)會(huì)議,做好會(huì)議紀(jì)要并落地實(shí)施;
9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作;
任職要求:
1、要求三年以上行政人事工作及管理經(jīng)驗(yàn),外貿(mào)、金融或培訓(xùn)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力;
3、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和人際交往能力。
福利待遇:
1、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平
2、豐厚的年終獎(jiǎng)金
3、享受社保
4、工齡補(bǔ)貼、滿勤獎(jiǎng)、節(jié)假日津貼
5、帶薪休假:享受?chē)?guó)家各類帶薪休假、年休假
6、員工活動(dòng):部門(mén)聚餐、節(jié)日福利、戶外拓展、員工生日會(huì)、員工旅游等
7、優(yōu)美的辦公環(huán)境,人性化的工作氛圍
8、提供廣闊的發(fā)展空間和晉升空間
9、提供崗前培訓(xùn)和專業(yè)培訓(xùn)