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更新于 8月19日

法律合規(guī)崗

1.5-2萬
  • 深圳龍華區(qū)
  • 1-3年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

法律服務咨詢服務
崗位職責:?
1.全面梳理公司投資業(yè)務涉及的法律法規(guī)、監(jiān)管政策以及內部合規(guī)制度,確保公司投資活動在合法合規(guī)的框架內進行。
2.負責投資業(yè)務全流程的合規(guī)檢查工作,包括項目立項、盡職調查、投資決策、投后管理等環(huán)節(jié),及時發(fā)現并解決合規(guī)問題,優(yōu)化合規(guī)管控機制。?
3.協(xié)助建立完善公司內部制度、投資合規(guī)制度體系和管理機制,參與制度的制定、修訂和評估工作,保障制度的有效性和適應性。
4.及時關注金融監(jiān)管政策法規(guī)的更新變化,為公司各部門提供合規(guī)咨詢和培訓服務,提升員工的合規(guī)意識;處理公司日常法律事務,如合同審查、法律咨詢、糾紛處理等。?
5.完成領導交辦的其他相關工作任務。?
崗位要求:?
1.碩士及以上學歷,法學、金融學、經濟學、會計學等相關專業(yè),其中本科專業(yè)須為法學專業(yè),具備扎實的證券、基金法律法規(guī)知識。
2.2年以上投資行業(yè)法律合規(guī)工作經驗,熟悉私募基金、股權投資等業(yè)務的法律流程,熟悉國資管理、基金管理、股權投資相關法律法規(guī)及政策,具有律師事務所相關經驗者優(yōu)先。
3.較強的學習能力和溝通能力,能夠快速理解和掌握新的法律法規(guī)和政策要求,并有效地與內部團隊進行溝通協(xié)調;工作細致、耐心,有高度的責任心和抗壓能力,能夠在復雜多變的環(huán)境中保持嚴謹的工作態(tài)度。?
4.具備良好的團隊合作精神,能夠與不同部門的同事協(xié)同工作,共同推進公司合規(guī)管理工作的順利開展;熟練使用辦公軟件和法律檢索工具。?
5.具有法律職業(yè)資格證書(A證),具有基金從業(yè)資格者優(yōu)先。

工作地點

深圳市龍華區(qū)人力資源服務產業(yè)園

職位發(fā)布者

包曉亮/招聘部長

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公司Logo深圳數字人才科技有限公司
深圳數字人才科技有限公司(簡稱:人才數科)成立于2021年,系由深圳市人才集團與深圳市龍華投資控股(集團)合資成立:深圳市人才大市場有限公司。2024年11月,企業(yè)完成升級并啟用現名稱,與龍華區(qū)政府及深圳開鴻數字產業(yè)發(fā)展有限公司共同打造開源鴻蒙開發(fā)者培訓基地,聚焦數字經濟蓬勃發(fā)展的大趨勢,以打造高質量數字人才生態(tài)為核心使命,依托專業(yè)的團隊、深厚的行業(yè)資源以及前沿的數字化運營理念,致力于為各類企業(yè)、機構提供全方位、一站式的數字人才解決方案。公司以“深耕深圳、服務灣區(qū)、輻射全國”為導向,以“政府引導,公益先行,市場運作,專業(yè)服務”為路徑,在全市率先探索市區(qū)聯(lián)動、政企合作的人力資源服務新模式,持有人力資源服務許可、勞務派遣經營許可、檔案中介服務等業(yè)務資質,獲得IS09001質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)安全健康管理體系、信息安全管理體系、風險管理體系等多項認證。公司為龍華區(qū)人力資源協(xié)會會長單位,曾獲得龍華區(qū)五星人力資源服務機構等榮譽,可提供高層次人才引進、人才培養(yǎng)、科技外包、人力資源外包、園區(qū)運營、產業(yè)服務、雙招雙引、勞務派遣等人才全鏈條服務。
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