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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施全面的質(zhì)量管理策略，確保產(chǎn)品和服務(wù)滿足既定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
2、對(duì)生產(chǎn)流程進(jìn)行定期檢查和評(píng)估，識(shí)別潛在的質(zhì)量問(wèn)題，并提出改進(jìn)措施；
3、協(xié)調(diào)跨部門團(tuán)隊(duì)，確保所有環(huán)節(jié)都遵循嚴(yán)格的質(zhì)量控制程序；
4、分析質(zhì)量問(wèn)題的數(shù)據(jù)，使用統(tǒng)計(jì)工具和方法來(lái)識(shí)別趨勢(shì)并提出解決方案；
5、持續(xù)監(jiān)控和優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量，確保符合客戶期望和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；
6、編寫(xiě)和維護(hù)質(zhì)量文檔，包括但不限于操作手冊(cè)、檢驗(yàn)報(bào)告等；
7、參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的質(zhì)量規(guī)劃和驗(yàn)證工作。
任職要求：
1、具備強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)，能夠獨(dú)立處理和解決質(zhì)量問(wèn)題；
2、熟悉ISO9001或其他國(guó)際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)；
3、熟悉質(zhì)量改進(jìn)工具和方法，能夠有效地實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)措施。
4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。