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【人資專員兼文員】
1、招聘與配置：執(zhí)行招聘計劃，在智聯(lián)招聘等平臺發(fā)布職位、篩選簡歷、預約面試、跟進面試流程及辦理入職手續(xù)。
員工關系：管理員工勞動合同、檔案，辦理員工入離職、轉正、調(diào)崗等手續(xù)。
2、考勤薪酬：協(xié)助核算員工月度考勤及工資數(shù)據(jù)。
3、社保公積金：協(xié)助辦理員工社會保險、住房公積金的繳納、轉移等事宜。
4、文書工作： 起草、打印、歸檔各類培訓文件。
5、具備網(wǎng)絡與新媒體專業(yè)優(yōu)先考慮。
【任職要求】
1、學歷專業(yè)：大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗：1年以上人事行政相關工作經(jīng)驗；優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可考慮。
3、熟練使用Word, Excel, PowerPoint等Office辦公軟件。
4、工作細致認真，責任心強，有極強的條理性和多任務處理能力。