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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、收集篩選簡(jiǎn)歷并安排面試，利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求；
2、維護(hù)、拓展招聘渠道，協(xié)助開展有效招聘活動(dòng)，確保招聘過程有效運(yùn)作；
3、協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，英文能夠作為工作語言加分；
2、具備2年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、了解招聘流程及招聘方法；
4、具備獵頭經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。