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工作職責(zé)：
1、匹配產(chǎn)品需求方向，保障產(chǎn)品策劃與開(kāi)發(fā)；
2、根據(jù)市場(chǎng)需求，組織研討并制定產(chǎn)品整體架構(gòu)，確定產(chǎn)品整體核心參數(shù)；
3、預(yù)設(shè)策劃開(kāi)發(fā)新品的價(jià)格體系，保障各環(huán)節(jié)毛利率符合要求；
4、匹配線上產(chǎn)品的代工渠道，推動(dòng)部門人員完成新品供應(yīng)渠道的開(kāi)發(fā)及拓展尋源，溝通OEM工廠對(duì)標(biāo)產(chǎn)品及商務(wù)談判，篩選出備選OEM工廠；
5、推動(dòng)部門人員對(duì)新品進(jìn)行策劃、定位，挖掘并開(kāi)發(fā)新賽道及高剛海產(chǎn)品；
6、產(chǎn)品全生命周期管理，產(chǎn)品渠道保障、產(chǎn)品品質(zhì)保障、產(chǎn)品交付保障；
任職資格:
任職要求：
1、30-40歲，本科（優(yōu)秀者可放寬至大專）以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具有5年以上產(chǎn)品管理、采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，從事食品、調(diào)味品、快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具備較強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品思維，具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、溝通、組織協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌規(guī)劃能力；
4、具備捕捉市場(chǎng)新賽道、有一定的市場(chǎng)前瞻性和敏銳度
5、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件；