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薪酬：稅前固定年薪12W-15W+五險一金+補充醫(yī)療+商業(yè)保險+年度體檢+年假+年節(jié)福利+食堂（早中晚）+業(yè)績提成
崗位職責：
1、負責服務項目員工關系、五險一金福利、稅前工資，賬單等、工會活動及員工福利慰問支出；
2、負責外包項目系統(tǒng)錄入、更新、維護工作；
3、解答外包項目員工人力資源相關問題咨詢；
4、項目人力資源管理工作流程的持續(xù)優(yōu)化,推動項目上事務性工作SOP進程；
5、獨立完成客戶銷售及客戶服務工作；.根據(jù)小組任務情況，承擔小組業(yè)績考核指標；
6.、解決銷售及客戶服務過程中的專業(yè)問題，處理客戶突發(fā)事件；

任職資格：
1.本科以上學歷，3年以上相關工作經驗，具備良好的溝通意識和客戶公關能力；
2.數(shù)據(jù)性工作相關經驗；（具備獨立完成500人及以上五險一金數(shù)據(jù)工作相關經驗）
3.具備人力乙方工作流程經驗與意識或具備同行業(yè)大客戶服務經驗；
4.具備相關管理經驗，服務意識好；
5.具備較強的五險一金業(yè)務知識儲備；