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更新于 9月16日

學(xué)習(xí)規(guī)劃管培生(營銷線)

8000-13000元
  • 南京鼓樓區(qū)
  • 龍江
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

小學(xué)教育初中教育面銷/陌拜網(wǎng)絡(luò)銷售電話銷售培訓(xùn)機(jī)構(gòu)五險一金帶薪培訓(xùn)節(jié)日福利年終獎金培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)咨詢服務(wù)
工作主要職責(zé):
1、接聽呼入電話,并做好相應(yīng)的信息記錄;
2、根據(jù)公司意向資源,無需外出和自己開發(fā),定期電話跟進(jìn)回訪精準(zhǔn)客戶,邀約上門;
3、接待來訪家長,詳細(xì)了解家長對孩子的教育疑惑和需求,幫助家長樹立正確的教育理念,制定合理的課程方案,促成訂單;
任職資格:
1、年齡20-30歲之間,普通話標(biāo)準(zhǔn),具有親和力,思維活躍;
2、有良好的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)精神,語言組織能力和執(zhí)行力強(qiáng),一定的抗壓能力和責(zé)任心;
3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可接收并定向培養(yǎng)(工作經(jīng)驗(yàn)豐富、能力較強(qiáng)者可破格錄取,不限學(xué)歷要求)
我們的優(yōu)勢:
1、公司有完善的帶薪培訓(xùn)流程,有無同行經(jīng)驗(yàn)或者營銷經(jīng)驗(yàn)都可;
2、校長幫扶、親自帶教助單,促成盡快開大單;
3、無需外出推廣尋找資源,公司有線上平臺推廣、市場外出推廣,內(nèi)部在讀學(xué)員推薦,意向類學(xué)員信息由公司提供,坐等客戶上門。
關(guān)于您的薪酬:
1、薪資結(jié)構(gòu) :入職無責(zé)底薪(4300~4800)+高提成銷售獎金+額外季度獎金1000-3000+日周月度紅包激勵+每月銷售線現(xiàn)場頒獎3000-8000現(xiàn)金,依據(jù)個人能力無上限;
2、試用期底薪不打折,沒有負(fù)激勵,全薪全薪;
您的福利:
1、完善的培訓(xùn)體系(入職培訓(xùn)+專業(yè)培訓(xùn)+行業(yè)培訓(xùn)+在崗培訓(xùn)+商務(wù)辦公基本技能培訓(xùn));
2、豐富多彩的員工拓展活動及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、集團(tuán)年度活動,優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)及個人可享受帶薪出國多日游福利(公司承擔(dān)所有費(fèi)用);
3、五險一金+帶薪年假,員工配電腦,手機(jī);
4、員工旅游+每季度員工聚會+員工生日會+節(jié)日禮物,打造快樂活力的工作氛圍;
5、廣闊的職業(yè)能力提升平臺,一年4次競聘次數(shù),公平公正公開的晉升機(jī)制;
晉升空間:
1、專業(yè)銷售路線:課程顧問->資深課程顧問;
2、銷售管理路線:課程顧問-咨詢主管-咨詢經(jīng)理-招生校長-校長-區(qū)域負(fù)責(zé)人-大區(qū)經(jīng)理-總經(jīng)理;
其他:
1、 多家校區(qū)就近安排

工作地點(diǎn)

南京鼓樓區(qū)黃河大廈3樓(龍江地鐵站2號口步行340米)

職位發(fā)布者

毛先生/人事招聘專員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
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江蘇云巨石科技有限公司是一家多元產(chǎn)業(yè)企業(yè)集團(tuán)。創(chuàng)立于2015年,現(xiàn)已形成“個性化、托管&美育、校企合作與研學(xué)、體育培訓(xùn)、健身運(yùn)營”五大核心業(yè)務(wù)板塊,旗下?lián)碛卸嗉曳止?,員工總數(shù)近700人。公司成立以來注重產(chǎn)品及特色課程的研發(fā),先后推出青少年學(xué)商&學(xué)能綜合測評系統(tǒng),托管服務(wù)體系、青少兒體質(zhì)體能評測系統(tǒng),六對一服務(wù)系統(tǒng),并同時推出1V1個性化課程、特色夏/冬令營路線、美術(shù)、擊劍、體適能等極具競爭力課程。云巨石憑借嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆?wù)流程、專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)、科學(xué)的工具,全方位為客戶提供專屬定制服務(wù),贏得了一致好評。2016至2021年,連續(xù)被評為“誠信企業(yè)”“創(chuàng)新力教育品牌”及“先進(jìn)單位”,逐漸奠定了行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的市場地位。云巨石集團(tuán)堅(jiān)持以人為本的發(fā)展戰(zhàn)略,高度重視人才的培養(yǎng),集聚了大量英才。在此基礎(chǔ)上,集團(tuán)完善了管理架構(gòu),設(shè)置了五大職能支持中心。其中人事部分設(shè)培訓(xùn)中心,結(jié)合公司的發(fā)展完善了內(nèi)部培訓(xùn)管理體系、培訓(xùn)課程體系及培訓(xùn)實(shí)施體系,建立了相應(yīng)的留才機(jī)制,為企業(yè)的長期發(fā)展提供了充足的后備力量。
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