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工作時(shí)間
8:00-11:30；13:00-17:00，每周日休一天，年底長假30-40天。
薪酬福利
薪資4-5k，繳納六險(xiǎn)一金，食宿免費(fèi)，有工齡獎(jiǎng)、返廠獎(jiǎng)的等福利待遇。
崗位職責(zé)
1．負(fù)責(zé)銷售收入的確認(rèn)、核算及賬務(wù)處理，確保收入數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)入賬；
2．核對銷售合同、訂單、出庫單及發(fā)票信息，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)單據(jù)一致；
3．處理銷售退貨、折扣、折讓等特殊業(yè)務(wù)的賬務(wù)調(diào)整；
4．定期與銷售部門對賬，核實(shí)銷售臺賬與財(cái)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)差異。
5．跟蹤客戶回款進(jìn)度，及時(shí)更新應(yīng)收賬款臺賬；
6．定期編制應(yīng)收賬款分析報(bào)表，預(yù)警逾期賬款并協(xié)助催收；
7．處理壞賬計(jì)提、核銷及客戶信用額度調(diào)整的財(cái)務(wù)流程；
8．與客戶進(jìn)行財(cái)務(wù)對賬，解決賬務(wù)差異問題。
9．分析銷售毛利率、回款率、客戶貢獻(xiàn)度等關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)；
10．編制月度/季度銷售財(cái)務(wù)報(bào)表，提供管理層決策支持；
11．監(jiān)控銷售費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況，分析超支原因并提出優(yōu)化建議；
12．協(xié)助制定銷售目標(biāo)及績效考核的財(cái)務(wù)模型。
13．開具銷售發(fā)票（增值稅普通/專用發(fā)票），確保稅務(wù)合規(guī)；
14．協(xié)助完成增值稅、所得稅等稅務(wù)申報(bào)，配合稅務(wù)稽查；
15．確保銷售業(yè)務(wù)符合會計(jì)準(zhǔn)則及公司內(nèi)控要求；
16．配合內(nèi)外部審計(jì)，提供銷售相關(guān)的財(cái)務(wù)資料及解釋。
17．維護(hù)ERP系統(tǒng)中的銷售模塊數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷售對賬、開票、回款跟蹤等流程，提升效率；
18．協(xié)助銷售部門規(guī)范合同條款中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制，對接銷售、倉儲、物流等部門，確保業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)信息同步，支持銷售團(tuán)隊(duì)完成客戶報(bào)價(jià)、成本測算等財(cái)務(wù)相關(guān)工作，解答業(yè)務(wù)部門關(guān)于財(cái)務(wù)政策、報(bào)銷流程的咨詢。