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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司需求進(jìn)行招聘
2、員工信息管理和員工檔案管理
3、辦理入離職。站點(diǎn)員工關(guān)系相關(guān)手續(xù)
任職要求：
1、利用智聯(lián)、58 、BOOS發(fā)布招聘信息，人員篩選、進(jìn)行人員招聘
2、組織、安排面試，并且進(jìn)行人力資源初試
3、熟練使用辦公軟件
工作時(shí)間：8.30-6.00
任職資格：
1、大專學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)
2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?qiáng)的可放寬要求；
3、熟練使用辦公軟件；
4、有掙錢欲望的；
年齡要求：20-35周歲
福利待遇：
1、工齡工資
2、調(diào)休 法定節(jié)假日 年假帶薪休假
3、節(jié)假日福利發(fā)放
4、定期團(tuán)建活動(dòng)
公司氛圍輕松 融洽