職位描述
企業(yè)客戶2B端培訓/輔導服務人力資源服務財務/審計/稅務
任職資格:
1、對銷售崗位有熱情，熱愛學習;
2、一年以上TOB銷售經驗，有企業(yè)客戶開發(fā)、維護經驗者優(yōu)先考慮;
3、優(yōu)秀的人際交往、商務談判和內部協(xié)調能力，注重團隊協(xié)作;
4、有企業(yè)培訓、咨詢行業(yè)銷售經驗優(yōu)先。
1、對銷售崗位有熱情，熱愛學習;
2、一年以上TOB銷售經驗，有企業(yè)客戶開發(fā)、維護經驗者優(yōu)先考慮;
3、優(yōu)秀的人際交往、商務談判和內部協(xié)調能力，注重團隊協(xié)作;
4、有企業(yè)培訓、咨詢行業(yè)銷售經驗優(yōu)先。
崗位職責:
1.積極開展大客戶的溝通與交流，理解客戶需求，建立良好的合作關系;
2.制定銷售策略，通過多種渠道拓展新客戶，維護老客戶;
3.定期與大客戶進行溝通，收集市場信息及客戶反饋;
4.協(xié)助制定銷售計劃，跟蹤銷售過程，確保銷售目標的實現;
5.與團隊成員緊密合作，共同完成銷售任務
教育賽道，輕資產，高利潤。產品方案5-20萬，咨詢輔導60-300萬。1.積極開展大客戶的溝通與交流，理解客戶需求，建立良好的合作關系;
2.制定銷售策略，通過多種渠道拓展新客戶，維護老客戶;
3.定期與大客戶進行溝通，收集市場信息及客戶反饋;
4.協(xié)助制定銷售計劃，跟蹤銷售過程，確保銷售目標的實現;
5.與團隊成員緊密合作，共同完成銷售任務
在長松咨詢您將開啟【10大收獲】：
1、【發(fā)薪準時】每月10號準時發(fā)放薪資，0拖欠。
2、【高等收入】銷冠級員工：10W+/月；績優(yōu)級員工：3W+/月；普通級員工：1W+/月；讓你在你喜愛的城市安家，給予家庭更多保障（醫(yī)療、教育、養(yǎng)老等）。
3、【能力成長】每周每月每年專業(yè)培訓，上級一對一帶教，幫助您快速成長。
4、【晉升空間】晉升機制科學、公平透明，升官不用拍馬屁：經理-總監(jiān)-副總-中心總經理。
5、【個人增值】客戶群體為企業(yè)家，快速積累高端人脈資源，提升個人眼界。
6、【公司氛圍】團隊年輕有活力，氛圍輕松愉悅，分享，簡單，實干，沒有辦公室政治！
7、【學習機會】免費學習百萬元的管理類課程（戰(zhàn)略、股權、人力、財務、營銷、家庭教育等）。
8、【榮譽獎勵】邀約王、 PK獎、冠軍獎、新加坡年會、美國年會、年度旅游等。
9、【福利待遇】五險＋法定節(jié)假日＋超長春節(jié)假期＋各種獎勵＋團建活動等。
10、【交通辦公】中山東區(qū)核心商圈高檔寫字樓，交通便捷，珠三角中心城市之一。
在中山長松咨詢，不論資排輩、不講裙帶關系，收入上不封頂全憑您的能力，晉升不用拍馬屁全靠您的實力！
上班時間：8：30-18：00（周一至周五）；9：00-17：30（周六），單休（周日）。
1、【發(fā)薪準時】每月10號準時發(fā)放薪資，0拖欠。
2、【高等收入】銷冠級員工：10W+/月；績優(yōu)級員工：3W+/月；普通級員工：1W+/月；讓你在你喜愛的城市安家，給予家庭更多保障（醫(yī)療、教育、養(yǎng)老等）。
3、【能力成長】每周每月每年專業(yè)培訓，上級一對一帶教，幫助您快速成長。
4、【晉升空間】晉升機制科學、公平透明，升官不用拍馬屁：經理-總監(jiān)-副總-中心總經理。
5、【個人增值】客戶群體為企業(yè)家，快速積累高端人脈資源，提升個人眼界。
6、【公司氛圍】團隊年輕有活力，氛圍輕松愉悅，分享，簡單，實干，沒有辦公室政治！
7、【學習機會】免費學習百萬元的管理類課程（戰(zhàn)略、股權、人力、財務、營銷、家庭教育等）。
8、【榮譽獎勵】邀約王、 PK獎、冠軍獎、新加坡年會、美國年會、年度旅游等。
9、【福利待遇】五險＋法定節(jié)假日＋超長春節(jié)假期＋各種獎勵＋團建活動等。
10、【交通辦公】中山東區(qū)核心商圈高檔寫字樓，交通便捷，珠三角中心城市之一。
在中山長松咨詢，不論資排輩、不講裙帶關系，收入上不封頂全憑您的能力，晉升不用拍馬屁全靠您的實力！
上班時間：8：30-18：00（周一至周五）；9：00-17：30（周六），單休（周日）。
工作地點
中山利和國際公館5棟3002-3003
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中山長松智遠管理咨詢有限公司公司簡介長松咨詢成立有16年時間了，專注企業(yè)管理系統(tǒng)技術落地，目前是國內組織系統(tǒng)建設的頭部企業(yè)，總部在北京，全國有60余家分子公司，2000多名員工，專業(yè)技術人才隊伍龐大，其中專職咨詢師團隊和專家技術團隊超300人，而真正讓我們自信的是我們幫助了13萬余家中國民營企業(yè)實現利潤增長，在經營管理上實現升級和突破。比如汽車行業(yè)-奇瑞汽車從300億-3000億的增長；醫(yī)療行業(yè)-山東威高集團500億-1000億的增長；連鎖行業(yè)-和平藥房從2000萬-8億的增長，茶飲行業(yè)-茶百道1000多家-7000多家門店，成為頭部企業(yè)市值156億；團餐行業(yè)-廣墾集團1億-10億的增長…不論是行業(yè)龍頭還是中小民營企業(yè)，都在長松組織系統(tǒng)建設的推動下，取得了很可觀的數據增長和經營突破。企業(yè)做什么：長松咨詢的產品主要以管理系統(tǒng)為主導，分別有企業(yè)操盤手培養(yǎng)、企業(yè)戰(zhàn)略系統(tǒng)、企業(yè)組織系統(tǒng)、企業(yè)財務系統(tǒng)、利潤經營系統(tǒng)、股權及合伙人系統(tǒng)、干部訓練、咨詢輔導、互聯(lián)網在線學習、青少年接班人培養(yǎng)系統(tǒng)等項目，產品形式為工具包、分享會、研修會、咨詢輔導等。簡單來說，長松就是幫企業(yè)做增長（業(yè)績，利潤增長），做戰(zhàn)略陪跑的。
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