任職要求:
1.、統招四年制本科及以上學歷,專業(yè)不限制;
2、熟悉office辦公軟件的使用;
3、有目標感和上進心,渴望成長進步。有良好的溝通能力和團隊合作精神,積極樂觀,有一定抗壓能強;
4、 過往有過銷售經歷或對營銷、管理類、電子商務感興趣者優(yōu)先。
5、學生干部優(yōu)先,該崗位為管理干部儲備。
崗位職責:
1、 接受公司相關培訓,學習和理解公司產品、銷售業(yè)務技能、經營管理,商業(yè)管理等知識;
2、 前期基層學習業(yè)務工作,依托公司意向資源與客戶溝通,接受客戶咨詢,維護客戶關系,負責給客戶解決專利,商標,版權等方面問題;
3、 完成公司三個月基本考核任務及協助主管處理相關事宜;
福利待遇:
1、底薪+提成+業(yè)績獎金,試用期綜合4600-8800元+高提成,帶寬底薪多勞多得
2、正式期:半年左右平均5000-8000+,穩(wěn)定下來平均薪資可達1W+以上,在職優(yōu)秀小伙伴月度高的可達3-5萬+,10萬+,提成上不封頂;
3、激勵:根據業(yè)績整體成效,每月、季度均推出獎金激勵機制;年度評優(yōu)及獎金
4、五險一金、工作手機福利配發(fā)(入職標配)
5、享受假期(即法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假/陪產假、喪假、工傷假等)
6、培訓機會(行業(yè)內做專業(yè)的培訓,崗前帶薪培訓、技能培訓、師傅帶教、晉升培訓等)
7、良好的環(huán)境和氛圍
團隊關系融洽,沒有勾心斗角,年輕,有朝氣,團結上進,團建活動,拓展旅游,節(jié)日活動等豐富多彩游;環(huán)境舒適,公司設有冰箱、微波爐、休息區(qū)
完善的雙向晉升通道:
管理方向:知識產權顧問--業(yè)務主管--業(yè)務經理--銷售總監(jiān);
專業(yè)方向:初級知識產權顧問--中級知識產權顧問--高級知識產權顧問--大客戶經理;
大牛帶隊,團隊多是80,90,00后,氛圍nice,朝陽行業(yè),無限的學習資源和成長空間,職等您來?。?!