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1、協(xié)助部門經(jīng)理通過運營手段，提升商業(yè)流量，引流客戶、提高客戶轉(zhuǎn)化率；
2、關(guān)注運營數(shù)據(jù)，對重點租戶經(jīng)營進行分析，協(xié)助店鋪經(jīng)營業(yè)績的提升，保持與租戶的良好合作關(guān)系；
3、開展與重點租戶及問題租戶的溝通；
4、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門完成租戶場地移交、進場裝修、店鋪開業(yè)和經(jīng)營階段工作；
5、開展同行業(yè)購物中心項目的調(diào)查和調(diào)研，總結(jié)經(jīng)營經(jīng)驗，完善管理模式；
6、對部門內(nèi)部人員的工作指導(dǎo)與考核；
7、完成上級交辦的其他事務(wù)。
任職要求：
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，市場營銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3-5年以上標(biāo)桿商業(yè)地產(chǎn)項目營運管理崗位工作經(jīng)驗，3年以上運營團隊管理經(jīng)驗；
3、熟悉商場運營管理及品牌招商；熟悉商業(yè)的各項法律、法規(guī)；
4、具備敏銳的市場洞察力、商業(yè)敏感度；
5、良好的口頭表達、文字表達、解決突發(fā)事件的能力；具備綜合領(lǐng)導(dǎo)能力；
6、有一定的邏輯思維能力和應(yīng)變能力。
1、協(xié)助部門經(jīng)理通過運營手段，提升商業(yè)流量，引流客戶、提高客戶轉(zhuǎn)化率；
2、關(guān)注運營數(shù)據(jù)，對重點租戶經(jīng)營進行分析，協(xié)助店鋪經(jīng)營業(yè)績的提升，保持與租戶的良好合作關(guān)系；
3、開展與重點租戶及問題租戶的溝通；
4、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門完成租戶場地移交、進場裝修、店鋪開業(yè)和經(jīng)營階段工作；
5、開展同行業(yè)購物中心項目的調(diào)查和調(diào)研，總結(jié)經(jīng)營經(jīng)驗，完善管理模式；
6、對部門內(nèi)部人員的工作指導(dǎo)與考核；
7、完成上級交辦的其他事務(wù)。
任職要求：
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場營銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3-5年以上標(biāo)桿商業(yè)地產(chǎn)項目營運管理崗位工作經(jīng)驗，3年以上運營團隊管理經(jīng)驗；
3、熟悉商場運營管理及品牌招商；熟悉商業(yè)的各項法律、法規(guī)；
4、具備敏銳的市場洞察力、商業(yè)敏感度；
5、良好的口頭表達、文字表達、解決突發(fā)事件的能力；具備綜合領(lǐng)導(dǎo)能力；
6、有一定的邏輯思維能力和應(yīng)變能力。