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崗位職責(zé)：
1.安排董事長(zhǎng)的日常工作行程，包括會(huì)議安排、出差安排等。
2.負(fù)責(zé)整理、歸檔董事長(zhǎng)的文件、資料，確保文件管理的規(guī)范性和高效性。
3.協(xié)助董事長(zhǎng)與各部門(mén)、各層級(jí)員工進(jìn)行溝通，確保信息暢通。
4.收集并整理市場(chǎng)信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)等，為董事長(zhǎng)決策提供支持。
5.完成董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，工科類(lèi)專(zhuān)業(yè)，211/985院校畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
2.具備優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、溝通和人際交往能力及分析和判斷能力。
3.工作細(xì)心、耐心、負(fù)責(zé)，能承受一定的工作壓力。
4.能夠熟練使用相關(guān)辦公軟件。
5.能接受較高出差頻率。
PS：周末雙休，入職即繳納五險(xiǎn)一金，公積金繳納比例12%。