職位描述
人力資源規(guī)劃薪酬福利組織發(fā)展培訓/輔導服務咨詢服務人力資源服務
崗位內(nèi)容：
1.居家辦公，時間自由、可帶團隊、事少錢多離家近；
1.居家辦公，時間自由、可帶團隊、事少錢多離家近；
制定和實施公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和程序；
2. 設(shè)計并監(jiān)督管理培訓計劃，以提升員工技能；
3. 管理員工薪資及福利體系，確保符合市場標準；
4. 雇傭合適的人員，制定并執(zhí)行招聘流程；
5. 管理公司績效評估系統(tǒng)，并協(xié)助員工提高績效。
公司優(yōu)秀員工：
朱先生，?？?，年入15萬；
陳先生，本科，年入30萬；
黃先生，碩士，年入60萬；
2. 設(shè)計并監(jiān)督管理培訓計劃，以提升員工技能；
3. 管理員工薪資及福利體系，確保符合市場標準；
4. 雇傭合適的人員，制定并執(zhí)行招聘流程；
5. 管理公司績效評估系統(tǒng)，并協(xié)助員工提高績效。
公司優(yōu)秀員工：
朱先生，?？?，年入15萬；
陳先生，本科，年入30萬；
黃先生，碩士，年入60萬；
任職要求：
1. 十年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2. 具備高度發(fā)展的分析和解決問題的能力；
3. 熟悉公司文化和員工需求；
4. 優(yōu)秀的溝通和領(lǐng)導能力；
5. 掌握相關(guān)法規(guī)和程序，并保持最新的了解。
1. 十年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2. 具備高度發(fā)展的分析和解決問題的能力；
3. 熟悉公司文化和員工需求；
4. 優(yōu)秀的溝通和領(lǐng)導能力；
5. 掌握相關(guān)法規(guī)和程序，并保持最新的了解。
工作地點
杭州拱墅區(qū)符星創(chuàng)新中心
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職位發(fā)布者
黃叢威/董事
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南京醫(yī)護國康醫(yī)療科技有限公司南京醫(yī)護國康醫(yī)療科技有限公司，專注于醫(yī)療、健康和營養(yǎng)領(lǐng)域，估值1億，年營收５000萬+，集團累計營收20億。使命：讓天下人健康享福。政府重點支持企業(yè)，國企背景企業(yè)。企業(yè)價值觀：幸福美好，富強自由愛。?公司以“醫(yī)療+人工智能”雙輪驅(qū)動為核心，形成了“高標準選品，用消費品方法做品牌”的業(yè)務模式。?碩博士和教授技術(shù)專家團隊，設(shè)有南京總部研發(fā)中心，并與南京醫(yī)科大學、江蘇省人民醫(yī)院等建立深度科研合作，累計獲得技術(shù)專利及軟著50余項。開發(fā)推廣臨床驗證有效的保健品。?堅持產(chǎn)品高質(zhì)量，所有產(chǎn)品均通過國家醫(yī)療器械注冊認證及ISO13485國際質(zhì)量體系認證，確保臨床安全與高效應用。?堅持做長期品牌，經(jīng)過SGS第三方質(zhì)檢，旗下品牌已成為行業(yè)標桿，服務全國200余家醫(yī)療機構(gòu)，每年服務超過10萬高質(zhì)量客戶。優(yōu)質(zhì)合伙人計劃，歡迎您加入，做出你人生的代表作。
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