崗位職責:
1、主要進行招聘工作,使用BOSS渠道維護及候選人簡歷的日常進行簡歷篩選溝通、面試邀約
2、簡歷獲取:輔助進行社會招聘軟件維護等;
2、完成日常工作數(shù)據(jù)整理分析及統(tǒng)計:
3、協(xié)助處理招聘相關的其他事宜。
4、根據(jù)工作安排及個人能力可能會接觸其他方向(如獨立面試等):
工作時間 9:30--18:00,周末雙休:
任職要求
1、統(tǒng)招大專、本科及以上學歷,溝通表達能力強,有一定抗壓能力能夠積極主動完成工作任務及目標;
2、每周工作五天,能實習3個月及以上,表現(xiàn)優(yōu)秀者畢業(yè)后可轉(zhuǎn)正:
3、認真負責,結(jié)果導向,抗壓性,有較強的學習能力。