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※薪酬福利：
1、具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系：底薪10K＋年度15薪＋高額項(xiàng)目提成
2、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持：每年業(yè)務(wù)拓展經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元起，助力資源整合與市場(chǎng)開拓
3、強(qiáng)大資源后臺(tái)：公司已與多家大型物業(yè)公司建立穩(wěn)定合作，擁有完整資質(zhì)、獨(dú)立辦公區(qū)域及成熟團(tuán)隊(duì)支持
4、職業(yè)發(fā)展前景廣闊：優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升為公司合伙人，共享發(fā)展成果
※職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，具備3年以上物業(yè)管理或相關(guān)行業(yè)業(yè)務(wù)拓展、項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
2、擁有豐富的房地產(chǎn)開發(fā)商、大型企業(yè)、業(yè)委會(huì)或相關(guān)領(lǐng)域人脈資源及項(xiàng)目信息渠道者優(yōu)先；已成功入選并持有《浙江省綜合性評(píng)標(biāo)專家?guī)臁坊颉逗贾菔姓少?gòu)評(píng)審專家?guī)臁返膶＜易C書（物業(yè)相關(guān)領(lǐng)域）優(yōu)先考慮。
3、精通物業(yè)管理多業(yè)態(tài)運(yùn)營(yíng)模式，熟悉項(xiàng)目招標(biāo)、商務(wù)談判、合同簽訂全流程與實(shí)操技巧；
4、出色的溝通與表達(dá)能力，具備專業(yè)的提案撰寫、演講及談判能力，能有效推動(dòng)客戶決策；
5、能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏，勝任頻繁商務(wù)接待與外出拓展任務(wù)；
6、具備獨(dú)立開發(fā)新市場(chǎng)的能力，目標(biāo)導(dǎo)向性強(qiáng)，富有挑戰(zhàn)精神和成就動(dòng)機(jī)。
杭州寶圣物業(yè)服務(wù)有限公司真誠(chéng)期待每一位雄心勃勃的開拓者加入、與我們共繪宏圖、共享成果！