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1、行程安排管理：科學安排領(lǐng)導日常行程的相關(guān)事項，提前告知領(lǐng)導各事項起始時間，保證領(lǐng)導的日程計劃順利無誤。
2、會議管理：合理有序安排會議相關(guān)工作。提前收集相關(guān)信息，準備文件資料，做好會議記錄，會后及時整理、傳達、落實、反饋會議中的相關(guān)精神或決議。
3、文件管理：完成文件的傳遞、批示的傳達和催辦落實。收集公司內(nèi)、外部需領(lǐng)導處理的各類文件，根據(jù)緊急、重要程度對文件進行整理分類；
4、公文寫作：完成領(lǐng)導文字材料的起草、撰寫、修改、審核及管理等工作。
年齡要求：23-35歲
形象要求：形象好氣質(zhì)佳，普通話標準，性格開朗大方
工作經(jīng)驗要求：1年以上大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗或1年以上董事長、總經(jīng)理辦公室文秘、行政類工作經(jīng)驗
學歷要求：985/211本科或碩士研究生
專業(yè)要求：工商管理、漢語言文學、市場營銷、財務(wù)類、化學專業(yè)、材料類、新能源/氫能類、土木類、煤炭挖采、供應(yīng)鏈管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
通用工作技能：
1、具備辦公自動化設(shè)備的基礎(chǔ)操作能力；
2、具備較強的服務(wù)意識，
3、具備流暢的語言表達能力和較強的組織協(xié)調(diào)能力；
4、具備一定的業(yè)務(wù)跟進及協(xié)調(diào)能力
5、具備基礎(chǔ)公文寫作能力，有經(jīng)驗為佳
6、可接受加班或者出差，要求有駕駛證