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崗位職責：
1、統(tǒng)籌管理公司人事行政后勤服務工作：公司人員的招、育、用、留及人事事務處理；宿舍管理、環(huán)境與安保管理、食堂管理等后勤事務。
2、負責相關會議的組織，以及會議決議的督辦事項；會議相關活動的安排，公司制度、文書制定及行政事務的上傳下達。
3、負責公司接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持；負責公來訪人員的接待工作。
任職要求：
1、3年以上企業(yè)辦公室主任崗位工作經(jīng)驗，需要住公司。
2、有較強的團隊精神、組織能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力。
3、掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識。
4、能夠熟練運用操作各種辦公設備，熟練辦公室相關流程，掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作。