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中/高級SAP ABAP人員(HR方向)

2-2.6萬
  • 深圳福田區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

SAP ABAPHR開發(fā)
【崗位職責】 1、負責開發(fā)和修改EHR系統(tǒng)的ABAP程序、接口、報表、功能增強等; 2、負責對用戶使用 EHR系統(tǒng)過程中遇到的日常問題處理; 3、協(xié)助產品經理進行需求分析,方案討論及系統(tǒng)實現(xiàn)等工作; 4、負責編寫各類開發(fā)技術文檔,完成故障診斷,性能改善等任務。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,計算機相關專業(yè); 2、5年以上工作經驗,至少參與過3次SAP HR模塊實施項目的開發(fā); 3、熟悉SAP S4/HANA的ABAP程序、后臺JOB、功能增強、接口開發(fā),并且熟悉HANA數(shù)據(jù)庫; 4、精通SAP HR模塊開發(fā)(熟悉OM/PA/PT/PY); 5、有良好的邏輯思維能力,有較強的學習能力和自驅力; 6、具備良好的表達溝通能力,有很強的責任心和團隊合作精神; 7、有房地產行業(yè)經驗優(yōu)先考慮。
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工作地點

深圳福田區(qū)創(chuàng)智云中心3棟20樓

職位發(fā)布者

尹學紅/主管

三日內活躍
立即溝通
公司Logo深圳萬科祥盈管理服務有限公司
深圳萬科祥盈管理服務有限公司隸屬于萬科企業(yè)股份有限公司,成立于1984年,經過三十余年的發(fā)展,已成為國內領先的城鄉(xiāng)建設與生活服務商,公司業(yè)務聚焦全國經濟最具活力的三大經濟圈及中西部重點城市。2016年公司首次躋身《財富》“世界500強”,位列榜單第356位;2017年再度上榜,位列榜單第307位。2014年萬科第四個十年發(fā)展規(guī)劃,已經把“三好住宅供應商”的定位延展為“城市配套服務商”。2018年萬科將將這一定位進一步迭代升級為“城鄉(xiāng)建設與生活服務商”,并具體細化為四個角色:美好生活場景師,實體經濟生力軍,創(chuàng)新探索試驗田,和諧生態(tài)建設者。2017年,深圳地鐵集團成為本集團第一大股東,始終支持萬科的混合所有制結構,支持萬科城市配套服務商戰(zhàn)略和事業(yè)合伙人機制,支持萬科管理團隊按照既定戰(zhàn)略目標,實施運營和管理,支持深化“軌道+物業(yè)”發(fā)展模式。萬科始終堅持“為普通人蓋好房子,蓋有人用的房子”,堅持與城市同步發(fā)展、與客戶同步發(fā)展的兩條主線。萬科將繼續(xù)堅持為普通人提供好產品、好服務,通過自身的努力,為滿足人民對美好生活的各方面需求,做出力所能及的貢獻。公司核心業(yè)務包括住宅開發(fā)和物業(yè)服務。2018年,公司將自身定位進一步迭代升級為“城鄉(xiāng)建設與生活服務商”,所搭建的生態(tài)體系已初具規(guī)模,在鞏固住宅開發(fā)和物業(yè)服務固有優(yōu)勢的基礎上,業(yè)務已延伸至商業(yè)開發(fā)和運營、物流倉儲服務、租賃住宅、產業(yè)城鎮(zhèn)、冰雪度假、養(yǎng)老、教育等領域,為更好的服務人民美好生活需要、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展奠定了良好基礎。近期,社會上有第三方冒用“萬物云”名義,誘騙求職者下載名為“萬物云”的手機APP,以線上試崗或引導求職者完成線上任務等形式實施詐騙。此類軟件和行為與我司不存在任何關系,以上行為已經嚴重影響了公司的聲譽和社會公信力。我司已第一時間向公安機關報案,目前警方已介入調查。同時我們提醒廣大求職者務必通過我司官網(wǎng)或正規(guī)招聘平臺求職,提高警惕,增強防范意識,切莫上當受騙。如遇詐騙以及相關違法犯罪活動,請盡快到公安機關報案。
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