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一、專業(yè)資質(zhì)與知識儲備?
學(xué)歷與證書門檻：本科及以上學(xué)歷，會計學(xué) / 財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；優(yōu)先持有 CPA（需通過會計等核心科目）、稅務(wù)師等專業(yè)證書，具備系統(tǒng)的財會理論基礎(chǔ)。?
法規(guī)與準(zhǔn)則掌握：精通企業(yè)會計準(zhǔn)則、信息披露流程及財稅法規(guī)，能準(zhǔn)確理解并應(yīng)用規(guī)則，保障核算合規(guī)性。?
二、行業(yè)與實(shí)操經(jīng)驗(yàn)?
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求：5-8 年制造業(yè)上市公司會計核算管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉新能源材料領(lǐng)域（或制造業(yè)）財務(wù)特點(diǎn)，能適配行業(yè)業(yè)務(wù)場景開展核算工作。?
模塊與工具能力：至少具備往來、成本、費(fèi)用、稅務(wù)中 2 個及以上核算模塊的實(shí)操與管理經(jīng)驗(yàn)；熟練操作 SAP 等財務(wù)軟件及 Excel，能高效處理賬務(wù)數(shù)據(jù)。?
三、專業(yè)統(tǒng)籌與操作能力?
核算統(tǒng)籌能力：可統(tǒng)籌全盤賬務(wù)，優(yōu)化核算流程；獨(dú)立編制合并報表，處理復(fù)雜賬務(wù)事項(xiàng)，審核定期報告，確保數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確。?
審計與稅務(wù)對接能力：能主導(dǎo)對接各類審計（協(xié)調(diào)資料、反饋問題、處理審計調(diào)整）；協(xié)調(diào)稅務(wù)申報數(shù)據(jù)，參與稅務(wù)籌劃設(shè)計與落地，優(yōu)化集團(tuán)稅負(fù)，應(yīng)對稅務(wù)稽查與風(fēng)險評估。?
資本項(xiàng)目支撐能力：可承接再融資、IPO 等資本運(yùn)作項(xiàng)目，梳理財務(wù)數(shù)據(jù)、提供合規(guī)資料，聯(lián)動現(xiàn)有核算職能支撐項(xiàng)目推進(jìn)。?
四、合規(guī)與風(fēng)險管控能力?
合規(guī)把控：跟蹤財稅法規(guī)更新，及時調(diào)整核算規(guī)則并開展團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，確保核算全流程合規(guī)，降低財稅風(fēng)險。?
問題識別與解決：具備強(qiáng)分析能力，能精準(zhǔn)識別復(fù)雜核算問題，結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際優(yōu)化流程，提升核算效率與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。?
五、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作能力?
團(tuán)隊(duì)建設(shè)：統(tǒng)籌核算團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)、考核，制定賦能計劃，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與績效。?
跨部門協(xié)作：具備優(yōu)秀溝通能力，可對接審計、稅務(wù)、業(yè)務(wù)部門等多方主體；能高效協(xié)同跨部門解決核算問題，保障職責(zé)落地。