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崗位職責:
1. 制程改善
1.1產(chǎn)線的直通率改善；
1.2產(chǎn)線的合格率改善。
2. 異常處理
2.1.產(chǎn)線異常分析與改善；
2.2.產(chǎn)品性能異常分析與改善。
3. 制程能力提升
3.1制程工序能力改善提升；
3.2新產(chǎn)線，新設(shè)備引入導(dǎo)入；
3.3行業(yè)前沿工藝技術(shù)引入導(dǎo)入。
4. 工藝文件開發(fā)
4.1 SOP文件編制和更新發(fā)布；
4.2 樣件控制計劃編制和更新發(fā)布；
4.3 過程流程圖、PFMEA編制和更新發(fā)布。
5. 可制造性分析
5.1匯總可制造性分析，更新DFM guideline；
5.2轉(zhuǎn)量產(chǎn)可制造性確認分析。
6. 新產(chǎn)線、設(shè)備導(dǎo)入
6.1新設(shè)備、產(chǎn)線需求技術(shù)方案規(guī)劃；
6.2 設(shè)備、產(chǎn)線驗收報告。

任職要求:
1.熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、工藝方法等，有扎實的工藝改善及現(xiàn)場經(jīng)驗，能獨立組織產(chǎn)品生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題；
2.良好的團隊意識、企業(yè)文化認同感；
3.工作責任心強，有創(chuàng)新意識，較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力；
4.熟練應(yīng)用SPC、6sigma、Minitab等分析工具，有較強的數(shù)據(jù)處理能力；
5.需要有大儲產(chǎn)品/行業(yè)經(jīng)驗。