崗位職責
1、負責公司各項工作要求在所轄門店的落地執(zhí)行。
2、負責所轄門店銷售管理工作,帶領團隊完成公司目標。
3、負責所轄門店人員的日常管理工作,如員工的招募,培訓、績效、排班等。
5、負責所轄門店匹配的系統(tǒng)引流方案制定及實施工作。
6、加強所轄門店導購的培養(yǎng)、培訓工作,有效提升成交率與客單價。
7、加強終端現(xiàn)場管理,診斷終端問題,以身作則,帶領團隊有效改善。
8、定期分析終端數據,合理調整產品結構及陳列,保持動態(tài)競爭力。
9、負責門店選址可行性的提供。
技能要求:
1、年齡35周歲及以下,大專及以上學歷。
2、熟悉廚衛(wèi)電器行業(yè),對行業(yè)內各品牌運作模式及銷售業(yè)績熟悉者優(yōu)先考慮。
3、有團隊管理經驗,服務意識強,熱愛銷售,喜歡挑戰(zhàn),良好的門店銷售支持能力。
4、具有計算機基礎操作技能和數據分析能力。
5、性格陽光,心態(tài)積極,信念堅定,自我調整能力強、,感召力強。