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關于我們：
我們是一家專注于“環(huán)保管家”服務的環(huán)?？萍汲鮿?chuàng)公司，致力于為企業(yè)提供一站式的環(huán)保解決方案。我們正處在高速發(fā)展的快車道上，擁有清晰的愿景和巨大的市場潛力。我們不是在尋找一名員工，而是在尋找一位能與我們并肩作戰(zhàn)、共同塑造未來的核心創(chuàng)始團隊成員。
這個職位有何不同？
請注意，這不是一個傳統(tǒng)的、按部就班的行政崗位。
我們尋找的不是一個“任務執(zhí)行者”，而是公司創(chuàng)始人在前線沖鋒時，能夠“守住大后方、理順中樞系統(tǒng)、并能隨時補位”的最強輔助。您將是公司信息流、工作流和決策支持的核心節(jié)點，是創(chuàng)始人最信賴的左膀右臂，是公司文化和效率的守護者。您將有機會深度參與公司從0到1、從1到10的每一個關鍵環(huán)節(jié)。
1. 您的核心職責將包括但不限于：
2 全能行政中樞： 打造一個高效、有序、溫馨的辦公環(huán)境，負責行政采購、資產(chǎn)管理、會務支持等，讓團隊沒有后顧之憂。
2 人力資源伙伴： 協(xié)助創(chuàng)始人進行招聘、入離職管理、團隊建設等工作，成為公司文化的第一道“質(zhì)檢員”。
2 商務與項目助理： 協(xié)助跟進項目投標、整理合同、維護客戶關系，在炮火聲中提供精準支援。
2 創(chuàng)始人參謀： 主動搜集行業(yè)政策與信息，協(xié)助整理分析數(shù)據(jù)，為創(chuàng)始人的決策提供有效輸入。
2. 我們對您期望基礎門檻：（硬性要求很簡單，但軟性要求我們極其看重）：
2 2年以上行政、人事或創(chuàng)始人助理相關工作經(jīng)驗。
2 熟練精通Office辦公軟件（Word, Excel, PPT），具備出色的書面表達能力。
3. 我們真正尋找的是具備以下思維模式的您：
2 您擁有『解決方案式思維』，而不是“問題終結(jié)者”。
面對“不會、沒做過”的挑戰(zhàn)，您的第一反應是“太好了，新的學習機會”，并立即尋找方法路徑；面對看似“做不到”的困難，您會結(jié)構化地分析癥結(jié)，并提出“如果…我們就能…”的備選方案。您的字典里沒有“沒辦法”，只有“我們來想辦法”。
2 您具備『閉環(huán)溝通』的職業(yè)習慣，是“承諾管理”的大師。
您從不輕易說“好的”，但一旦承諾，必定達成。接到任務后，您會主動復述確認、對齊目標、倒排工期并給出明確的交付時間。在關鍵節(jié)點，您會主動匯報進度，確保方向從未偏航，杜絕“無效執(zhí)行”和“遙遙無期”。
2 您追求『高效能』，癡迷于找到更聰明的工作方法。
您能敏銳地識別“10分鐘就能做完”的工作，并用最高效率完成。您懂得將80%的精力投入到20%最重要的事情上，并樂于通過優(yōu)化流程和工具，來提升整個團隊的效率。您鄙視“無效的勤奮”。
2 您擁有『超前一步』的“協(xié)作者”意識，而非“等待者”心態(tài)。
您能主動預判創(chuàng)始人和團隊的需求，將“你幫我準備下會議”這種模糊指令，轉(zhuǎn)化為一份包含“目標、議程、資料、待辦項”的清晰行動方案。在面對資源沖突時，您能主動提出優(yōu)先級建議，與創(chuàng)始人“共商對策”，而不是消極等待。
4. 加分項（如果您具備以下條件，我們將優(yōu)先考慮）：
2 有在初創(chuàng)公司或小型企業(yè)“從0到1”的行政體系搭建經(jīng)驗。
2 了解或參與過項目申報、招投標流程。
2 對環(huán)保事業(yè)抱有真誠的熱情。
5. 我們能為您提供：
2 一份具有競爭力的薪酬與福利。
2 與創(chuàng)始人并肩作戰(zhàn)，深度參與公司戰(zhàn)略決策的機會。
2 無天花板的職業(yè)發(fā)展通道，您今天的崗位，可能就是公司未來的行政總監(jiān)/辦公室主任。
2 一個簡單、透明、務實、以“搞定事情”為最高準則的團隊文化。
如果您讀到這里，感覺心跳加速，認為以上描述的就是您自己，那么，我們迫不及待地想要認識您。
我們期待與志同道合的您，共同開創(chuàng)一番事業(yè)！