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崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建、整體規(guī)劃及日常運(yùn)營工作；
2、按年度、季度、月度目標(biāo)和計(jì)劃，組織實(shí)施并達(dá)成考核目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)組織人員開展日常業(yè)務(wù)，保障項(xiàng)目交付、結(jié)算等工作；
4、負(fù)責(zé)部門層面的市場活動策劃，結(jié)合重點(diǎn)客戶目標(biāo)擬定計(jì)劃，并組織實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)重要、關(guān)鍵資源維護(hù)，包括且不限于政府、合作單位等；
6、負(fù)責(zé)組織人員，開拓新KA客戶提高KA客戶產(chǎn)值；
7、負(fù)責(zé)配合部門領(lǐng)導(dǎo)的其他相關(guān)工作。

任職要求：
1、本科及以上；
2、具備優(yōu)秀的思維邏輯和表達(dá)能力；
3、具備人力資源行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具備市場活動、專題培訓(xùn)策劃與執(zhí)行能力；
5、形象氣質(zhì)優(yōu)秀，可代表部門參與各項(xiàng)公開活動；
6、對高校客戶熟悉，具備高?？蛻粝嚓P(guān)資源。