崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)及監(jiān)督各站位的人員管理及培訓(xùn);
2、生產(chǎn)安排跟蹤及各站位的協(xié)調(diào);
3、制程品質(zhì)異常的處理及跟蹤,重大問題的反饋;
4、6S的執(zhí)行與維護(hù)以及上級主管安排的其他事項。
5.根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃組織生產(chǎn);并跟進(jìn)和完成當(dāng)天的生產(chǎn)任務(wù)。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,具有相關(guān)組長兩年以上工作經(jīng)歷;
2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)和抗壓能力強(qiáng);
3、有吃苦耐勞的精神和團(tuán)隊意識。
4、有COB行業(yè)或SMT行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
薪資情況:底薪2080元(22天制)+轉(zhuǎn)正績效200元(轉(zhuǎn)正后享受,這200不計入底薪內(nèi))+崗位績效(100-1000元,需考核)+職務(wù)績效(100-1000元,需考核)+加班費17元/h+全勤獎。表現(xiàn)優(yōu)秀者,第二年可繼續(xù)加轉(zhuǎn)正績效(100-1000元不等)。(周六加班1.5倍)
食宿問題:包吃包住扣兩百,只吃不住扣一百,不吃不住補五百。