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薪資標準：定薪5000元/月-8000元/月，試用期間薪資標準按80%發(fā)放,薪資標準含50%底薪和50%績效。日常激勵：0-2000元/月，個人業(yè)績達成來確定金額，提成上不封頂。月休4天。補助：出差攻速標準內(nèi)實報實銷，話費補助100|月
入職繳納五險，轉(zhuǎn)正后繳納公積金，繳納標準均按本人薪資標準
職位職責
1、承接公司目標，制定本市場銷售目標，與經(jīng)銷商及其團隊共識目標，利用相應(yīng)資源進行渠道開發(fā)與維護，實現(xiàn)達成；
2、有效培訓(xùn)和輔導(dǎo)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)團隊，幫助提升業(yè)務(wù)技能，完成銷售目標；
3、針對市場變化做出快速反應(yīng)，制訂針對性策略。
4、接受車銷；
5、有快速消費品銷售經(jīng)驗。
任職要求：
1、大專及以上
2、需要有相關(guān)快消品工作尤其食品工作
3、精通：市場營銷方法、渠道市場及通路操作、客戶拜訪步驟、經(jīng)銷商管理；
熟練：公司產(chǎn)品的主要特性和區(qū)域市場特征、快消品行業(yè)狀況及動態(tài)