崗位描述:
1、開發(fā)新客戶源,擴(kuò)大銷售渠道,收集潛在客戶資料
2、與客戶保持良好關(guān)系,實(shí)時(shí)了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色:
3、積極完成銷售量指標(biāo),執(zhí)行并完成公司年度銷售目標(biāo)
4、管理客戶關(guān)系,熟練完成銷售合同回款、服務(wù)等必要工作:
崗位優(yōu)勢(shì):
1、客戶集中,開發(fā)不用愁
2、客戶重視率高,反饋率極高,轉(zhuǎn)介紹多。
3、在項(xiàng)目發(fā)展一直以來,員工年薪在20萬--50萬之間,因個(gè)人能力決定。
三、上班時(shí)間
①早上8:30-12:00下午13:30-17:30,
月綻即投遞
②不加班,客戶好找,每天制定當(dāng)天可完成目標(biāo)。
③法定節(jié)假日正常放假。
四、薪酬體系
試用期2個(gè)月
試用期固定底薪3500-5000根據(jù)能力定薪五、最專業(yè)的帶薪培訓(xùn)體系
公司非常專注員工成長,新人進(jìn)公司均有完善的培訓(xùn)學(xué)習(xí)(產(chǎn)品講解、銷售技巧
等)
①新人培訓(xùn)(迅速熟悉工作)
②新人進(jìn)階培訓(xùn)(更快提升能力)
③部門經(jīng)理培訓(xùn)(你可以根據(jù)個(gè)人意愿選擇帶團(tuán)隊(duì))
④高級(jí)總監(jiān)培訓(xùn)(管理更多部門)
六、無阻礙晉升體系,銷售經(jīng)理-部門經(jīng)理-高級(jí)總監(jiān)
七、活動(dòng)與福利
員工聚餐,節(jié)日晚會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、優(yōu)秀員工表彰大會(huì):