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任職要求：
1、22-40歲，本科及以上學(xué)歷，管理及經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)，985，211學(xué)歷的優(yōu)先。
2、具備較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和高度的工作責(zé)任心與敬業(yè)精神；；
3、熟練掌握辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及各種商務(wù)溝通工具；
工作職責(zé)內(nèi)容：
1） 協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人的合同草擬；推進評審流程、合同用印、合同歸檔等工作，并確保數(shù)據(jù)完整性和準(zhǔn)確性；
2） 負(fù)責(zé)公司日常采購工作，并及時辦理付款及財務(wù)報銷；供應(yīng)商管理等工作；
3） 協(xié)助處理日常商務(wù)事務(wù)、及時維護更新公司資質(zhì)；
4） 配合本部門與公司內(nèi)部相關(guān)部門的銜接與日常工作配合。
5） 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位福利：五險一金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、定期團建
薪資待遇：6000~8000元