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技能要求：目標感強、學習力強、有責任心
崗位職責：
此崗位為前廳干部儲備崗，前期需要輪崗學習各崗位技能及數據化管理，通過考核后晉升為前廳經理，負責前廳運營管理
薪資待遇：
底薪4000+500浮動獎金+保險+年節(jié)福利
晉升空間：儲備前廳經理—前廳經理—店長—區(qū)域經理
工作能力較強者公司優(yōu)先外派到北京-上海等一線城市發(fā)展
任職資格：
兩年內應屆畢業(yè)生或同行業(yè)同崗位經驗2年以上（年齡22-26周歲）
大專及以上學歷，長春區(qū)域7家門店，公司可根據求職者自身情況分配工作地點！求職者可直接撥打電話了解崗位崗學歷
（極其優(yōu)秀者可申請放寬學歷要求）