一、招聘要求:
1:18—35周歲,高中及以上學歷,條件優(yōu)秀者可放寬。
2:有毅力,具有良好的溝通能力。
3:具有高度敬業(yè)精神及優(yōu)秀的服務意識,執(zhí)行力強,有團隊合作精神。
4:認可房產行業(yè)。
二、工作內容:
1、負責公司房源的線上線下信息推廣,客戶帶看簽約租賃合同
2、通過網絡、中介、物業(yè)等渠道收集房源信息,達成房屋委托管理協(xié)議
3、負責合同簽約和物業(yè)交等工作
4、為房東提供安全省時的房屋租賃管理增值服務實現(xiàn)房東時間價值和收益最大化
5、為租客提供安全放心的租房服務體驗,幫助租客尋找安全舒適的家薪酬待遇:
7、高額銷售提成:高達60%(業(yè)績指標低、輕松達到)
8、額外獎金:開單現(xiàn)金獎+年終獎
9、完善的職業(yè)晉升渠道
三、福利待遇:
薪酬:永久無責底薪三千,40%-60%的高額提成,當月成交當月發(fā)放,不押工資。
福利:內部員工可享受買房優(yōu)惠;
繳納社保;
老員工有周年定制禮物;
精英員工可享受免費旅游;
工作滿一年,可享受公司年底分紅;工作滿三年可以入股公司
新人成長:公司有專門的入職培訓和老帶新制度,從帶看到成交,都有老人一對一幫扶,助您取得第一桶金。
職位福利:定期團建、帶團隊、公司重點項目、員工旅游、年終分紅
職位亮點:高提成,有無經驗均可,老帶新,人性化管理