職位描述
門店銷售醫(yī)療設備/器械醫(yī)療檢測培訓/輔導服務
一.崗位職責
1.按時按量完成月度市場開發(fā)及銷售指標;
2.負責區(qū)域代理商的維護及銷售管理工作;
3.制定各級代理商個性化銷售會議并組織開展;
4.負責區(qū)域內的運營孵化及銷售員的銷售技能培訓工作;
5.負責意向客戶的開發(fā)、洽談;
6.統(tǒng)計月度銷售數(shù)據(jù)及開發(fā)目標數(shù)據(jù)，匯報上一級領導;
7.負責本轄區(qū)市場的延展經(jīng)營;
8.收集終端市場信息，反饋給上級，做營銷策略制定的依據(jù)。
二.崗位要求
1.熟悉公司市場運營模式、業(yè)務手冊以及招商政策等相關內容;
2.能夠獨立開展市場扶商、銷售指導、基本課件講解等各種活動;
3.善于發(fā)現(xiàn)市場和店面的問題并具有診斷及解決相關問題的能力;
4.能夠獨立組織、開展店面30-50人及以上的科普會、銷售會;
5.具有良好的業(yè)務說明、順暢的協(xié)作溝通以及超強的執(zhí)行能力。
三.任職要求
1.3年以上大健康管理機構及醫(yī)療設備民用市場經(jīng)驗;
2.熟悉體驗式營銷運營模式;
3.可適應出差。
工作地點
北京海淀區(qū)金博智慧感統(tǒng)注意力訓練中心(中關村校區(qū))世紀科貿(mào)大廈B座25層2007
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高女士/人事經(jīng)理
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北京金博智慧健康科技有限公司北京金博智慧健康科技有限公司是全球領先的注意力訓練機構。采用國際領先的腦波反饋注意力訓練技術，結合西方心理學領域注意力訓練的優(yōu)質成果，整合東方傳統(tǒng)注意力修習的經(jīng)典技法，根據(jù)我國青少年注意力問題存在的特點，進行了大量的自主研發(fā)工作，形成了技術手段先進、訓練成效一流，具備自主知識產(chǎn)權的注意力訓練體系。針對目前孩子普遍存在的上課走神、馬虎、拖拉、好動、自律性不強等問題，創(chuàng)立了腦波反饋訓練+視聽通道訓練+家庭輔助訓練，三位一體的訓練體系，在實踐中積累了大量的成功案例和寶貴經(jīng)驗。對于5-18周歲的兒童注意力訓練，具有見效快、效果顯著、穩(wěn)定持久的特點，一般3周即可看到成效，一個訓練周期的注意力綜合評分可提高50~120%，訓練后可長期保持至成年，此項目已得到業(yè)內學者、國際同行與廣大家長的廣泛認可和高度評價?，F(xiàn)因訓練效果顯著，學員增多，師資團隊急需擴充，為直營新校區(qū)建設儲備人才，歡迎有識之士加入我們的團隊，把握朝陽產(chǎn)業(yè)的絕佳機會！
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