工作職責: 1.對上級領導負責。熟悉和掌握焊接組裝等工作流程及公司的生產(chǎn)情況。善于生產(chǎn)規(guī)劃,做好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,確保生產(chǎn)安全、進度、品質和效率。行使對加工生產(chǎn)過程的指揮、指導、協(xié)調、監(jiān)督、管理的權力,承擔執(zhí)行公司各項規(guī)章制度及領導工作指令的義務,對下屬做到全方位的考核,獎懲分明;
2.有管理創(chuàng)新意識,生產(chǎn)組織科學嚴謹,提高產(chǎn)品品質提高產(chǎn)量,降低成本; 3. 跟進生產(chǎn)計劃、技術,工藝工時,質量指標等管理工作; 4.健全整個質量體系并嚴格按LSO質量體系實施,確保各項指標考核有效切實推行及時準確的完成; 5.完成上級交辦的其他任務。
綜合待遇:1.綜合薪資1-1.5W或面議;
2.工作時間:責任制
3.繳納社保及住房公積金;
4.提供免費工作餐、免費住宿(水電費自理)
入職要求: 1.學歷:大?;蛞陨?。年齡:45歲以下
2.具有良好的鈑金機械制造專業(yè)知識,熟懂焊接、機械手焊接設備及焊接治具的使用功能及技能,具有5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)歷;
3.會使用ERP\MES系統(tǒng)。有外資企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
職位福利:五險一金、年底雙薪、包吃、包住、帶薪年假