【崗位職責】:
1. 課程規(guī)劃和銷售:負責公務員/事業(yè)單位考試相關課程的銷售,包括筆試、面試,向潛在客戶介紹課程內(nèi)容、優(yōu)勢及服務;
2. 客戶需求分析:通過電話、微信、社群等方式與客戶溝通,了解客戶需求,提供個性化的課程推薦(電話為主);
3. 客戶關系維護:維護已報名學員,增加轉(zhuǎn)介紹學員,讓自己出單更輕松;
4. 團隊合作:及時了解學員需求,與主管及時溝通反饋,尋求更有利幫助考生的辦法和方式,和師資講師、私教、二講建立良好合作關系,共同完成銷售目標及團隊任務;
6.工作時間:早10晚8.30(中午休息一個半小時,晚上休息一個小時)
7.地點:前期電視塔,11月公司搬到環(huán)普產(chǎn)業(yè)科技園
【任職要求】:
1. 學歷要求:大專及以上學歷,專業(yè)不限,有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先,有教育行業(yè)或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有相關公考備考經(jīng)驗,公考課程銷售從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 溝通能力:具備良好的溝通技巧和表達能力,能夠清晰傳遞課程價值。
3. 學習能力:對公務員/事業(yè)單位考試有一定了解,愿意學習公考相關知識,快速掌握課程內(nèi)容。
4. 抗壓能力:能夠適應銷售工作的高強度和高目標要求,具備較強的抗壓能力。
5. 責任心與服務意識:對客戶負責,注重服務質(zhì)量,能夠耐心解答客戶問題。
6. 團隊精神:具備良好的團隊合作意識,能夠與同事協(xié)同完成目標。
【福利待遇】:
1. 底薪+提成:底薪4500元/月,提成按銷售額比例計算,綜合月薪7000-15000元;
2. 績效獎金:出單、季度、年度根據(jù)業(yè)績表現(xiàn)發(fā)放額外獎金;
3. 福利待遇:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建、內(nèi)外訓晉升機會;
4.補貼福利:轉(zhuǎn)正后根據(jù)個人實際情況和表現(xiàn)可申請內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機會;
5. 晉升空間:銷售顧問→資深顧問(儲備主管)→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān)→區(qū)域項目負責人
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