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更新于 10月30日

業(yè)務(wù)員

4000-8000元
  • 榆林神木市
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務(wù)
相關(guān)要求
1.負(fù)責(zé)開發(fā)新企業(yè)客戶,拓展招聘、人事外包等人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)。
2.維護(hù)老客戶關(guān)系,及時(shí)響應(yīng)客戶需求提供專業(yè)的業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)支持。
3.跟進(jìn)業(yè)務(wù)合作全流程,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度
4.收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與行業(yè)信息,分析競(jìng)品情況,協(xié)助優(yōu)化業(yè)務(wù)策略。
任職要求
1.年齡22-35歲,大專及以上學(xué)歷,人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上銷售或人力資源行業(yè)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn),有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
3.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)、談判能力及客戶開拓意識(shí),抗壓能力強(qiáng)。
4.熱愛銷售工作,目標(biāo)感明確,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資福利
薪資結(jié)構(gòu):面議+高額提成+績(jī)效獎(jiǎng)金
-福利保障:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、雙休,法定節(jié)假日、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、員工培訓(xùn)
成長(zhǎng)空間:完善的晉升體系(業(yè)務(wù)專員→業(yè)務(wù)主管→業(yè)務(wù)經(jīng)理),提供專業(yè)技能與管理能力雙軌培訓(xùn)。

工作地點(diǎn)

榆林神木市文明路

職位發(fā)布者

郭園園/人事經(jīng)理

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榆林市伯芽人力資源管理有限公司
榆林市伯芽人力資源管理公司于2014年5月成立,公司是廣東東莞耀豐榮人力資源管理公司為開拓陜西人力資源市場(chǎng),服務(wù)榆林市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),延伸沿海地區(qū)在探索市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的條件下成立的專業(yè)人力資源開發(fā),勞務(wù)派遣與管理的新思路。以堅(jiān)持在榆林公司大膽借鑒國(guó)內(nèi)、外相關(guān)同行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持誠(chéng)信、道德品牌服務(wù),公司并聘請(qǐng)了多名政府、企業(yè)里從事勞資管理的資深顧問(wèn),積極探索市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下人力資源開發(fā)、勞務(wù)派遣與管理的新思路。
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